Med begreppet akademiskt ledarskap vill Lunds universitet förstärka och värna det som är unikt i den typ av verksamhet som universitetet bedriver – den akademiska friheten, vilken genomsyrar verksamhetens kärna.
Omfattar alla ledningsuppdrag på universitetet
Det akademiska ledarskapet på Lunds universitet omfattar alla ledningsuppdrag som utförs inom forskning, utbildning, samverkan, administration och förvaltning.
Det innebär att policyn gäller både rekryterade ledare inom administration och förvaltning (tekniska och administrativa ledare) och kollegialt valda ledare.
Förväntningar på ledarskapet
I policyn framgår vilka förväntningar universitetet ställer på ledare. Policyn beskriver också de olika organisatoriska strukturer som universitetets ledare verkar i.
Kompletterar riktlinjer för chefsuppdrag
Policyn är ett komplement till universitetets riktlinjer för chefsuppdrag som funnits sedan 2019 men som till viss del uppdaterats i samband med framtagandet av policyn.
Policyn för akademiskt ledarskap och de uppdaterade riktlinjerna för chefsuppdrag:
- Policy för akademiskt ledarskap. Beslut 2024-01-11. (PDF 338 kB)
- Riktlinjer för chefsuppdrag på Lunds universitet (PDF, ny flik)
Ta gärna del av policyn samt frågor och svar om policyn för akademiskt ledarskap vid Lunds universitet: